鄭州廠房改造創(chuàng)意園(鄭州港區(qū)富士康附近除了富士康還有別的什么)
這一次說說身邊幾個人去富士康的感受,@鄭州富士康的一位員工,且不說其余地方,單拼鄭州,工資低加班費少,現(xiàn)在員工干一個月22天班底薪2100,零加班,扣住宿費150.社保219.7,扣住房公積金105.扣餐費400元,一個月剛剛到手的時候工資還還沒有1300,雖然現(xiàn)在港區(qū)富士康還在招聘,招聘人才后后再往外地協(xié)助防御那些廠區(qū),也只不過掛羊頭買狗肉,從中斡旋賺錢啊,苦的應(yīng)該員工!
1、 鄭州港區(qū)富士康附近除了富士康還有別的什么
這一次說說身邊幾個人去富士康的感受。@鄭州富士康的一位員工
且不說其余地方,單拼鄭州,工資低加班費少,現(xiàn)在員工干一個月22天班底薪2100,零加班,扣住宿費150.社保219.7??圩》抗e金105.扣餐費400元,一個月剛剛到手的時候工資還還沒有1300,雖然現(xiàn)在港區(qū)富士康還在招聘,招聘人才后后再往外地協(xié)助防御那些廠區(qū),也只不過掛羊頭買狗肉,從中斡旋賺錢啊,苦的應(yīng)該員工!假的感受!
@月光下的獨白
富士康的待遇還算也可以的,又是曾經(jīng)進來過單位上班的,不像現(xiàn)在人說的有什么跳樓啊,什么扣工資待遇那是原來是,上一次跳過樓之前人就好很多了。他的基本是底薪都比普通地的工廠高一高一點,而且的話,加班費的話都,應(yīng)該合不合理的。工廠上班,還是多勞多得啊,你是想多工資估計要多義務(wù)加班呢,去哪里都是一樣的。
@深圳富士康的一位員工
我現(xiàn)在在龍華富士康底薪試用期2120升職后2450你加班18塊錢清楚鐘星期六星期天28塊錢一個鐘現(xiàn)在義務(wù)加班管控得很嚴一個月只給你加36個鐘工資扣完也就剩個3000500左右。
@在不是單身的日子里
做為幾進幾出富士康,但現(xiàn)在仍在職讀研富士康的人,我有資格好好談?wù)勎倚闹械母皇靠怠N艺f的是鄭州富士康。必須,我同意下來樓上的觀點。富士康招工門檻低,一生注定了在這里不可能發(fā)大財。如果不是你是想能發(fā)財就不要來了。來這里的就是三類人:一是想靠打工吧養(yǎng)活自己養(yǎng)家糊口的,二是年輕人來這里找男友的打發(fā)時間的,三是感覺離家近,比在外地好。能時?;丶铱匆幌碌?。鄭州的富士康待遇挺好的的,優(yōu)其是在福利方面。員工宿舍公寓干凈衛(wèi)生,并且提供給員工在線洗衣服務(wù)。每個月工資會按時或延后發(fā),決肯定不會拖欠工資,不過即使不是你選擇自離如果走都正常離職申請,也分文不少你的。這一點在同行業(yè)中很這等。當然了,再說說每月工資能發(fā)多少,這要視公司生產(chǎn)需求和業(yè)務(wù)情況了,加班多了工資自然高些。其實全國全部工廠全是狀況,我是說正規(guī)店的大型手機私企。再那是跪求富士康的普工工作很乏味枯燥。一天完全都是機械性的操作準求排配產(chǎn)量。這是工廠追求效益的本質(zhì)判斷的。我們?nèi)歉魅∷?,因為要擺正位置自己的心態(tài)。要能學會只有快樂工作很開心生活!輕松的開心高興的去對付工作。當然了說很多人抱怨富士康工資低了,因為選擇了離職(但很多人后來又你選了再進富士康)。
總之以及小編的我也去過富士康,大一那年本科畢業(yè),去的煙臺,共去了40天最后到手3000元,那是自己賺的第一筆工資,確實很低心。第二次是大三那年暑假,自己一個人回來鄭州富士康,做了15天掙了1500元。相對來講還比較好。工廠里的活是可以短做可是肯定不能幾百年做。
不僅僅代表個人觀點。
2、 鄭州有幾個富士康廠區(qū)
鄭州有三個富士康的廠區(qū)。富士康科技集團在鄭州有三個廠區(qū),分別是鄭州航空港廠區(qū),經(jīng)開區(qū)廠區(qū),中牟縣廠區(qū)。航空港廠區(qū)鴻富錦精密電子鄭州有限公司,鄭州富士康總部,東南邊鄭州新鄭綜合保稅區(qū),也直呼其名為鄭州航空港區(qū),出機場收費站后直行,沿四港聯(lián)動大道往東2公里右轉(zhuǎn),秋實路南側(cè),建設(shè)400萬72平方米廠房、250萬平米藍領(lǐng)公寓。
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